# قاضٍ يلزم OpenAI بتسليم Apple سجلات مقابلات التوظيف

> منح قاضٍ أمريكي Apple وصولًا عاجلًا إلى وثائق مقابلات أجرتها OpenAI مع موظفين سابقين لدى Apple، ضمن دعوى Apple المتعلقة بالأسرار التجارية.

Oossa · 2026-10-13 · https://oossa.com/ar/judge-orders-openai-to-hand-over-hiring-interview-records-to-apple

قضى قاضٍ اتحادي بأن يحق لـApple الاطلاع على مواد التوظيف لدى OpenAI المرتبطة بموظفين سابقين لدى Apple أجروا مقابلات للعمل في فريقي الأجهزة الاستهلاكية والروبوتات التابعين لـOpenAI. ويتعين على OpenAI تقديم الوثائق التي جُمعت بالفعل خلال خمسة أيام، وأي مواد أخرى ذات صلة خلال 14 يومًا. كما يتيح القرار لـApple الاطلاع على رسائل LINE الخاصة واستجواب ثلاثة موظفين سابقين لدى Apple يعملون حاليًا في OpenAI. ورفض القاضي طلب Apple الاطلاع على نطاق أوسع من الأبحاث المتعلقة بالأجهزة، لكن يمكنها تقديم طلب أضيق نطاقًا لاحقًا.

## الحقائق

- أصدر القاضي إدوارد دافيلا القرار في 13 أكتوبر 2026.
- أمام OpenAI 5 أيام لتسليم المواد الموجودة، و14 يومًا لتسليم المواد الإضافية.

## لماذا يهم

قد يكشف الإفصاح عن أساليب OpenAI في استقطاب المواهب، وربما عن استخدامها معارف خاصة بـApple، ما قد يؤثر في المعركة القانونية بشأن مزاعم سرقة الأسرار التجارية.

## المصادر والمراجع

1. [Judge orders OpenAI to turn over hiring records in Apple trade secrets case](https://techcrunch.com/2026/10/13/judge-orders-openai-to-turn-over-hiring-records-in-apple-trade-secrets-case/) – TechCrunch, 2026-10-13

آخر تحديث: 2026-10-13