# نقابات أمريكية تنتزع ضمانات جديدة مع اعتماد الوكالات على الذكاء الاصطناعي

> أظهر استطلاع أن نحو 70% من الوكالات الحكومية الأمريكية تستخدم الذكاء الاصطناعي التوليدي، فيما انتزعت النقابات ضمانات تشمل إعادة التدريب والرقابة وحق النقض.

Oossa · 2026-11-13 · https://oossa.com/ar/us-unions-win-new-ai-guardrails-as-agencies-adopt-generative-tools

يفيد استطلاع أجرته Ernst & Young بأن نحو 70% من الوكالات الفيدرالية ووكالات الولايات والوكالات المحلية في الولايات المتحدة تستخدم الآن الذكاء الاصطناعي التوليدي. وردًا على ذلك، تنتزع نقابات القطاع العام ضمانات للعاملين. فقد فازت نقابة IFPTE Local 21 في أوكلاند ببرامج لإعادة التدريب، بعد تصويت على الإضراب في أكتوبر، كما ضمنت نقابة SEIU Local 668 في بنسلفانيا إشرافًا بشريًا إلزاميًا على تجربة ChatGPT Enterprise. وانتزعت نقابة عمال النقل في أوهايو حق النقض على المركبات ذاتية القيادة، فيما حظرت كاليفورنيا برامج مراقبة الموظفين بالذكاء الاصطناعي في سبتمبر.

## الحقائق

- نحو 70% من الوكالات الحكومية الأمريكية تستخدم الذكاء الاصطناعي التوليدي، وفق استطلاع Ernst & Young.
- حظرت كاليفورنيا برامج «مراقبة الموظفين» بالذكاء الاصطناعي والفصل الآلي في سبتمبر 2026.

## لماذا يهم

تمنح هذه الضمانات العاملين في القطاع العام دورًا في تحديد كيفية نشر الذكاء الاصطناعي، وتحد من الأتمتة غير المرغوبة وفقدان الوظائف.

## المصادر والمراجع

1. [Nearly 70 percent of US agencies use generative AI, and unions are finally catching up with guardrails](https://the-decoder.com/nearly-70-percent-of-us-agencies-use-generative-ai-and-unions-are-finally-catching-up-with-guardrails/) – The Decoder, 2026-11-13

آخر تحديث: 2026-11-13