# California prohíbe los despidos totalmente automatizados

> La ley SB 947 exige que una persona revise las medidas disciplinarias o los despidos basados en IA y permite a los trabajadores pedir explicaciones.

Oossa · 2026-10-08 · https://oossa.com/es/california-law-bars-fully-automated-firings

El gobernador Gavin Newsom promulgó en California la ley SB 947, conocida como «No Robo Bosses Act». La ley impide que los empleadores utilicen únicamente la IA para despedir o sancionar a sus empleados. Las empresas deberán hacer que una persona revise el resultado de la IA y entregar al empleado una explicación por escrito, incluidos los datos utilizados. La ley entrará en vigor el 1 de julio de 2027 y permitirá a los trabajadores presentar denuncias ante el comisionado estatal de Trabajo si no se sigue el procedimiento.

## Los hechos

- SB 947, en vigor desde el 1 de julio de 2027
- El 73 % de los profesionales de RR. HH. afirma que usa IA para tomar decisiones de contratación (encuesta de MyPerfectResume)

## Por qué importa

Los trabajadores de California tendrán el derecho legal de conocer y cuestionar las decisiones de despido basadas en IA.

## Fuentes y referencias

1. [Regulators are trying to protect you from being fired by AI – here’s how](https://www.zdnet.com/innovation/how-state-regulators-protect-you-fired-by-ai/) – ZDNet, 2026-10-08

Última actualización: 2026-10-08