# La IA impulsa el trabajo, pero complica las evaluaciones

> Una encuesta de Nielsen a 1.700 altos directivos muestra que las herramientas de IA aumentan la productividad, pero dificultan evaluar el trabajo de los empleados.

Oossa · 2026-10-21 · https://oossa.com/es/managers-find-ai-boosts-work-but-adds-evaluation-headaches

Una encuesta encargada por Monday.com reveló que más de la mitad de los altos directivos tiene ahora dificultades para evaluar al personal, porque la IA produce trabajos pulidos que hacen difícil distinguir quién hizo qué. Aunque el 94% de los encuestados está entusiasmado con la IA, el 78% afirma haber cambiado los criterios de desempeño para incluir la redacción de instrucciones y la delegación de tareas a la IA. Los directivos también dedican más tiempo a revisar los resultados: el 57% dice que ha aumentado la cantidad de herramientas que debe supervisar.

## Los hechos

- Se encuestó a 1.700 directores y altos directivos de siete países
- El 78% ha cambiado sus métodos de evaluación de los empleados tras adoptar la IA

## Por qué importa

A medida que la IA gana terreno en el trabajo diario, los directivos necesitarán nuevos procesos y herramientas para evaluar el trabajo de forma justa.

## Fuentes y referencias

1. [AI promises productivity, but for managers, it’s mostly a headache for now](https://techcrunch.com/2026/10/21/ai-promises-productivity-but-for-managers-its-mostly-a-headache-for-now-says-new-survey/) – TechCrunch, 2026-10-21

Última actualización: 2026-10-21