# کالیفرنیا اخراج کاملاً خودکار را ممنوع کرد

> قانون SB 947 بررسی انسانی هرگونه تنبیه یا اخراج مبتنی بر هوش مصنوعی را الزامی می‌کند و به کارکنان حق می‌دهد دلیل آن را بپرسند.

Oossa · 2026-10-08 · https://oossa.com/fa/california-law-bars-fully-automated-firings

فرماندار گاوین نیوسام قانون SB 947، موسوم به «قانون رئیس‌های رباتی ممنوع»، را در کالیفرنیا امضا کرد. این قانون کارفرمایان را از اخراج یا تنبیه کارکنان صرفاً با اتکا به هوش مصنوعی منع می‌کند. شرکت‌ها باید خروجی هوش مصنوعی را به تأیید یک انسان برسانند و توضیحی کتبی، از جمله درباره داده‌های استفاده‌شده، به کارمند بدهند. این قانون از July 1, 2027 اجرایی می‌شود و اگر این روند رعایت نشود، کارکنان می‌توانند نزد کمیسر کار ایالت شکایت کنند.

## حقایق

- SB 947، با اجرایی‌شدن از July 1, 2027
- 73% از متخصصان منابع انسانی می‌گویند برای تصمیم‌گیری درباره استخدام از هوش مصنوعی استفاده می‌کنند (نظرسنجی MyPerfectResume)

## چرا مهم است

کارکنان کالیفرنیا از حق قانونی برخوردار می‌شوند که از تصمیم‌های اخراج مبتنی بر هوش مصنوعی آگاه شوند و به آن‌ها اعتراض کنند.

## منابع و ارجاع‌ها

1. [Regulators are trying to protect you from being fired by AI – here’s how](https://www.zdnet.com/innovation/how-state-regulators-protect-you-fired-by-ai/) – ZDNet, 2026-10-08

آخرین به‌روزرسانی: 2026-10-08