# Un manager su cinque usa l’IA per scrivere le valutazioni

> Un sondaggio di Highwire su 1.034 lavoratori rileva che il 78% dei manager ha usato l’IA per preparare i feedback nell’ultimo anno, ma solo il 16% ha informato i dipendenti.

Oossa · 2026-10-07 · https://oossa.com/it/most-managers-use-ai-to-draft-performance-reviews-survey-finds

Highwire ha intervistato oltre mille lavoratori aziendali e ha rilevato che il 78% dei manager ha usato l’IA per redigere, modificare o riassumere i feedback delle valutazioni annuali nell’ultimo anno. I manager hanno detto che l’IA ha velocizzato la preparazione, ma solo il 16% dei dipendenti senza ruoli manageriali è stato informato del suo utilizzo. Le reazioni dei dipendenti sono state contrastanti: il 54% ha affermato che i feedback erano diventati più specifici, mentre il 34% li ha giudicati più generici e il 32% meno utili.

## I fatti

- Il 78% dei manager ha usato l’IA per preparare i feedback delle valutazioni (sondaggio su 1.034 lavoratori).
- Solo il 16% dei dipendenti senza ruoli manageriali è stato informato che l’IA aveva influito sulla propria valutazione.

## Perché conta

I dipendenti potrebbero ricevere feedback sulle prestazioni meno trasparenti e potenzialmente di qualità inferiore, perché i manager si affidano all’IA senza informarli.

## Fonti e riferimenti

1. [Managers are using AI to write performance reviews – and it shows](https://www.zdnet.com/innovation/manager-ai-use-highwire-survey/) – ZDNet, 2026-10-07

Ultimo aggiornamento: 2026-10-07