McKinsey & Company uppger att företaget lägger till ett tio minuter långt samtal med en AI-simulerad kund i intervjuprocessen för juniora affärsanalytiker. Enligt Wall Street Journal är simuleringen utformad för att täcka omkring 80 procent av de situationer som konsulter möter i det dagliga arbetet. Mänskliga intervjuare följer samtalet och bedömer kandidaten; AI:n poängsätter inte kandidaten. Verktyget testas med universitetsstudenter som söker jobb på några av företagets kontor.
Varför det spelar roll
Det ger kandidater möjlighet att visa sin problemlösningsförmåga i en realistisk, AI-driven situation innan någon poäng sätts.
